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Considerado um centro local de baixa influência nos municípios vizinhos, o município de Quarto Centenário fica perto da cidade de Campo Mourão, Paraná. Dentro de sua área de influência, a cidade atrai maior parte dos visitantes para logística de transportes.

Quarto Centenário é o 20º município mais populoso da pequena região de Campo Mourão, com 4,2 mil habitantes. O PIB da cidade é de cerca de R$ 363 milhões de reais, sendo que 63,2% do valor adicionado advém da agropecuária, na sequência aparecem as participações dos serviços (21,6%), da administração pública (8,8%) e da indústria (6,5%).

Com esta estrutura, o PIB per capita de Quarto Centenário é de R$ 82,1 mil, valor superior à média do estado (R$ 47,4 mil), da grande região de Maringá (R$ 41,8 mil) e da pequena região de Campo Mourão (R$ 51 mil).

Tamanho e Localização

R$ 82,1 mil

PIB per capita (R$)

R$ 363 milhões

PIB (R$)

4,2 mil

População

Crescimento do PIB

Entre 2006 a 2021, o crescimento do PIB municipal apresentou o 13° melhor desempenho da região imediata. Nos últimos dez anos, o crescimento nominal do nível de atividade da cidade foi de 300,8% e a taxa apresentada dos últimos 5 anos foi de 63,9%.

Crescimento da População

Vinte anos atrás, a população do município era de 0 habitantes, o que representa uma queda de -19,4% no período. Este desempenho é o 18° da região imediata. Já nos últimos 5 anos, a número de habitantes total da cidade diminuiu em -12,4%.

Mais informações da estrutura da cidade:

Características Econômicas

Quarto Centenário - PR é uma pequena cidade que se destaca pela alta regularidade das vendas no ano e por apresentar novas oportunidades de negócios. Por outro lado, o desempenho econômico é um fator de atenção.

Crescimento Econômico

No ano, o município acumula mais admissões que demissões, com um saldo de 30 funcionários. Além disso, houve incremento de 2 novas empresas na cidade durante o ano.

Índice Caravela

Tamanho e Localização

2,8

Geração de Empregos

De janeiro a fevereiro de 2024, foram registradas 83 admissões formais e 53 desligamentos, resultando em um saldo positivo de 30 novos trabalhadores. Este desempenho é superior ao do ano passado, quando o saldo foi de 11.

Na pequena região de Campo Mourão este é o 8º melhor desempenho em termos absolutos. Considerando a geração de vagas pelo tamanho da população, a cidade é a 13º que mais cresce na grande região de Maringá.

Ranking UF

45

Ranking per capita UF

53

Desligados

83

Admitidos

150

Mais informações sobre Geração de Empregos:

Abertura de Empresas

Até março de 2024 houve registro de 2 novas empresas em Quarto Centenário, sendo que a maioria delas atua com estabelecimento fixo. Neste último mês, não foi identificada nenhuma nova empresa. Este desempenho é menor que o do mês imediatamente anterior (1). No ano de 2023 inteiro, foram registradas 9 empresas.

Na região, somam-se 3 mil novas empresas, valor que é superior ao desempenho do ano passado. Destacam-se as cidades de Maringá, Umuarama, Campo Mourão, Cianorte e Paranavaí, que somaram um total de 2,1 mil novas empresas, o que representa 71,7% do total de empresas abertas na região no período.

Crescimento ano

Ranking UF

284

Crescimento Mês

0

2

Mais informações sobre abertura de empresas:

O município possui 833 empregos com carteira assinada, a ocupação predominante destes trabalhadores é a de trabalhador volante da agricultura (73), seguido de operador de máquinas de beneficiamento de produtos agrícolas (64) e de trabalhador agropecuário em geral (57). A remuneração média dos trabalhadores formais do município é de R$ 2,7 mil, valor abaixo da média do estado, de R$ 3,3 mil.

A concentração de renda entre as classes econômicas em Quarto Centenário pode ser considerada normal e é relativamente superior à média estadual. As faixas de menor poder aquisitivo (E e D) participam com 60,2% do total de remunerações da cidade, enquanto que as classes mais altas representam 11,3%. Destaca-se que a composição de renda das classes mais baixas da cidade têm uma concentração 17,1 pontos percentuais maior que a média estadual, já as faixas de alta renda possuem participação 15 pontos abaixo da média.

Do total de trabalhadores, as três atividades que mais empregam são: administração pública em geral (251), cultivo de soja (97) e preparação de documentos e serviços especializados de apoio administrativo (82). Entre os setores característicos da cidade, também se destacam as atividades de serviço de preparação de terreno, cultivo e colheita e preparação de documentos e serviços especializados de apoio administrativo.

Potencial de Consumo

R$ 2,9 mil

Remuneração (R$)

833

Empregos

Mais informações sobre rendimentos da cidade:

Fontes de informação e referências:

Esta pesquisa foi feita a partir de fontes de dados públicas, conforme abaixo:

 

  • PIB, dados do IBGE;

  • Saldo de Empregos, dados do CAGED (Ministério do Trabalho);

  • Mercado de trabalho, dados da RAIS (Ministério do Trabalho);

  • Abertura de Empresas, dados do Ministério da Economia;

  • Frota de Veículos, dados do DENATRAN.

  • Agropecuária, dados do IBGE.

  • Estatísticas Bancárias, dados do Banco Central do Brasil.

Mais informações sobre as referências e metodologias podem ser encontradas aqui​.

Última atualização: 4/16/2024

Sempre trabalhamos com as informações mais recentes que existem e trabalhamos a partir dos dados públicos para construções de análises e índices próprios, que ajudem no desenvolvimento da economia local.

Construído a partir de diversos indicadores, o Índice Caravela avalia cinco principais pilares econômicos das cidades: 1. Tamanho, 2. Potencial de consumo, 3. Crescimento, 4. Diversificação e 5. Sazonalidade.

Oportunidades de negócio

A participação do comércio, somado aos serviços de alojamento e alimentação, representa 16% do total de trabalhadores e está concentrada no comércio atacadista de grãos e insumos agrícolas e no comércio de peças de veículos, que empregam 62 trabalhadores.

Ao todo, existem 10 modalidades diferentes de comércio na cidade, das 74 possíveis. Com isso, a diversidade do comércio de Quarto Centenário é considerada baixa, assim como a dos serviços, que também carece de maior desenvolvimento e abre oportunidades para novos negócios.

Ainda assim, comparando o desempenho da cidade com a média dos municípios com tamanho populacional similar, o nível de diversificação do comércio é superior à média e a dos serviços é semelhante, o que significa maiores oportunidades.

Ainda em comparação com municípios de tamanho similar, o comércio atacadista de grãos e insumos agrícolas e o comércio de peças de veículos se destacam com operações de maior volume de trabalhadores per capita que os demais municípios, o que indica alta concorrência nestes setores. No caso do comércio atacadista de grãos e insumos agrícolas são 45 funcionários para cada 10 mil habitantes na cidade, enquanto a média em outros municípios é de -48, resultando em uma diferença de 93 trabalhadores entre a taxa real e a taxa esperada. Já no caso do comércio de peças de veículos, o município possui um total de 35 funcionários a mais para cada 10 mil habitantes, o que também o classifica como atividade de alta concorrência.

Diversificação dos Serviços

Baixa

Diversificação do Comércio

Baixa

Por outro lado, as atividades dos supermercados e lojas de variedades, os hotéis e o comércio atacadista de alimentos e bebidas demonstram grande potencial para novos investimentos locais. O segmento dos supermercados e lojas de variedades costuma apresentar uma taxa esperada de 60 trabalhadores para cada 10 mil habitantes, enquanto a cidade possui uma taxa de 45, resultando em uma diferença de -15. O mesmo ocorre para o setor dos hotéis, que apresenta uma diferença entre a taxa real e esperada de -11 trabalhadores para cada 10 mil habitantes.

Destaca-se que os segmentos das clínicas médicas, as auto mecânicas, o comércio atacadista de roupas e cosméticos, o comércio atacadista de madeira e material de construção, o comércio atacadista de máquinas, os representantes comerciais, os campings e albergues e o comércio de motos representam atividades que costumam ter movimentação de trabalhadores em cidades de tamanho similar, mas que não demonstraram vínculos formais de emprego na cidade.

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