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Considerado um centro de alta influência nos municípios vizinhos, o município de Coronel Vivida fica perto da cidade de Pato Branco, Paraná. Dentro de sua área de influência, a cidade atrai maior parte dos visitantes para logística de transportes.

Coronel Vivida é o 3º município mais populoso da pequena região de Pato Branco, com 23,3 mil habitantes. O PIB da cidade é de cerca de R$ 887,4 milhões de reais, sendo que 41,7% do valor adicionado advém dos serviços, na sequência aparecem as participações da agropecuária (30,2%), da indústria (14,6%) e da administração pública (13,5%).

Com esta estrutura, o PIB per capita de Coronel Vivida é de R$ 43,4 mil, valor inferior à média do estado (R$ 47,4 mil), da grande região de Cascavel (R$ 52,4 mil) e da pequena região de Pato Branco (R$ 55,7 mil).

Tamanho e Localização

R$ 43,4 mil

PIB per capita (R$)

R$ 887,4 milhões

PIB (R$)

23,3 mil

População

Crescimento do PIB

Entre 2006 a 2021, o crescimento do PIB municipal apresentou o 6° melhor desempenho da região imediata. Nos últimos dez anos, o crescimento nominal do nível de atividade da cidade foi de 223,7% e a taxa apresentada dos últimos 5 anos foi de 42,4%.

Crescimento da População

Trinta anos atrás, a população do município era de 25,1 mil habitantes, o que representa uma queda de -7,2% no período. Este desempenho é o 6° da região imediata. Já nos últimos 5 anos, a número de habitantes total da cidade cresceu em 7,2%.

Mais informações da estrutura da cidade:

Características Econômicas

Coronel Vivida - PR é uma pequena cidade que se destaca pela alta regularidade das vendas no ano e pelo elevado potencial de consumo. O pequeno número de novas oportunidades claras de negócios e o desempenho econômico são os pontos de atenção.

Crescimento Econômico

No ano, o município acumula mais admissões que demissões, com um saldo de 50 funcionários. Além disso, houve incremento de 26 novas empresas na cidade durante o ano.

Índice Caravela

Tamanho e Localização

3,2

Geração de Empregos

De janeiro a fevereiro de 2024, foram registradas 545 admissões formais e 495 desligamentos, resultando em um saldo positivo de 50 novos trabalhadores. Este desempenho é inferior ao do ano passado, quando o saldo foi de 108.

Na pequena região de Pato Branco este é o 8º melhor desempenho em termos absolutos. Considerando a geração de vagas pelo tamanho da população, a cidade é a 12º que mais cresce na pequena região de Pato Branco.

Ranking UF

201

Ranking per capita UF

495

Desligados

545

Admitidos

114

Mais informações sobre Geração de Empregos:

Abertura de Empresas

Até março de 2024 houve registro de 26 novas empresas em Coronel Vivida, sendo que a maioria delas atua com estabelecimento fixo. Neste último mês, 6 novas empresas se instalaram. Este desempenho é menor que o do mês imediatamente anterior (14). No ano de 2023 inteiro, foram registradas 90 empresas.

Na região, somam-se 3,2 mil novas empresas, valor que é superior ao desempenho do ano passado. Destacam-se as cidades de Cascavel, Foz do Iguaçu, Toledo, Francisco Beltrão e Pato Branco, que somaram um total de 2,2 mil novas empresas, o que representa 68,3% do total de empresas abertas na região no período.

Crescimento ano

Ranking UF

64

Crescimento Mês

6

26

Mais informações sobre abertura de empresas:

O município possui 5 mil empregos com carteira assinada, a ocupação predominante destes trabalhadores é a de vendedor de comércio varejista (275), seguido de auxiliar de escritório (269) e de alimentador de linha de produção (267). A remuneração média dos trabalhadores formais do município é de R$ 2,9 mil, valor abaixo da média do estado, de R$ 3,3 mil.

A concentração de renda entre as classes econômicas em Coronel Vivida pode ser considerada alta e é relativamente superior à média estadual. As faixas de menor poder aquisitivo (E e D) participam com 55,4% do total de remunerações da cidade, enquanto que as classes mais altas representam 14,8%. Destaca-se que a composição de renda das classes mais baixas da cidade têm uma concentração 12,3 pontos percentuais maior que a média estadual, já as faixas de alta renda possuem participação 11,4 pontos abaixo da média.

Do total de trabalhadores, as três atividades que mais empregam são: administração pública em geral (588), fabricação de laticínios (285) e comércio varejista de supermercados (270). Entre os setores característicos da cidade, também se destacam as atividades de fabricação de papelão ondulado e fabricação de laticínios.

Potencial de Consumo

R$ 2,9 mil

Remuneração (R$)

5 mil

Empregos

Mais informações sobre rendimentos da cidade:

Fontes de informação e referências:

Esta pesquisa foi feita a partir de fontes de dados públicas, conforme abaixo:

 

  • PIB, dados do IBGE;

  • Saldo de Empregos, dados do CAGED (Ministério do Trabalho);

  • Mercado de trabalho, dados da RAIS (Ministério do Trabalho);

  • Abertura de Empresas, dados do Ministério da Economia;

  • Frota de Veículos, dados do DENATRAN.

  • Agropecuária, dados do IBGE.

  • Estatísticas Bancárias, dados do Banco Central do Brasil.

Mais informações sobre as referências e metodologias podem ser encontradas aqui​.

Última atualização: 4/16/2024

Sempre trabalhamos com as informações mais recentes que existem e trabalhamos a partir dos dados públicos para construções de análises e índices próprios, que ajudem no desenvolvimento da economia local.

Construído a partir de diversos indicadores, o Índice Caravela avalia cinco principais pilares econômicos das cidades: 1. Tamanho, 2. Potencial de consumo, 3. Crescimento, 4. Diversificação e 5. Sazonalidade.

Oportunidades de negócio

A participação do comércio, somado aos serviços de alojamento e alimentação, representa 33% do total de trabalhadores e está concentrada nos supermercados e lojas de variedades e nas lojas de roupas e calçados, que empregam 449 trabalhadores.

Ao todo, existem 42 modalidades diferentes de comércio na cidade, das 74 possíveis. Com isso, a diversidade do comércio de Coronel Vivida é considerada alta, assim como a dos serviços, que também contempla empresas de vários setores na cidade, tornando a concorrência mais acirrada de um modo geral.

Comparando o desempenho da cidade com a média dos municípios com tamanho populacional similar, tanto o comércio quanto os serviços apresentam maior grau de desenvolvimento comercial.

Ainda em comparação com municípios de tamanho similar, os supermercados e lojas de variedades e o comércio atacadista de alimentos e bebidas se destacam com operações de maior volume de trabalhadores per capita que os demais municípios, o que indica alta concorrência nestes setores. No caso dos supermercados e lojas de variedades são 289 funcionários para cada 10 mil habitantes na cidade, enquanto a média em outros municípios é de 224, resultando em uma diferença de 65 trabalhadores entre a taxa real e a taxa esperada. Já no caso do comércio atacadista de alimentos e bebidas, o município possui um total de 39 funcionários a mais para cada 10 mil habitantes, o que também o classifica como atividade de alta concorrência.

Diversificação dos Serviços

Alta

Diversificação do Comércio

Alta

Por outro lado, as atividades dos hotéis, o comércio atacadista de roupas e cosméticos e os campings e albergues demonstram grande potencial para novos investimentos locais. O segmento dos hotéis costuma apresentar uma taxa esperada de 292 trabalhadores para cada 10 mil habitantes, enquanto a cidade possui uma taxa de 289, resultando em uma diferença de -3. O mesmo ocorre para o setor do comércio atacadista de roupas e cosméticos, que apresenta uma diferença entre a taxa real e esperada de -3 trabalhadores para cada 10 mil habitantes.

Destaca-se que o segmento d costuma ter movimentação de trabalhadores em cidades de tamanho similar, mas que não demonstraram vínculos formais de emprego na cidade.

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Coronel Vivida - PR

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