Considerado um centro local de baixa influência nos municípios vizinhos, o município de Saúde fica perto da cidade de Jacobina, Bahia. Dentro de sua área de influência, a cidade atrai maior parte dos visitantes pelos esportes.
Saúde é o 12º município mais populoso da pequena região de Jacobina, com 10,5 mil habitantes. O PIB da cidade é de cerca de R$ 103,1 milhões de reais, sendo que 52,2% do valor adicionado advém da administração pública, na sequência aparecem as participações dos serviços (34,4%), da agropecuária (8,9%) e da indústria (4,5%).
Com esta estrutura, o PIB per capita de Saúde é de R$ 7,9 mil, valor inferior à média do estado (R$ 23,5 mil), da grande região de Feira de Santana (R$ 18,1 mil) e da pequena região de Jacobina (R$ 14,5 mil).
Size and Location
R$ 7,9 mil
GDP per capita (BRL)
R$ 103,1 milhões
GDP (BRL)
10,5 mil
Population
Size and Location
Entre 2006 a 2021, o crescimento do PIB municipal apresentou o 14° melhor desempenho da região imediata. Nos últimos dez anos, o crescimento nominal do nível de atividade da cidade foi de 130,2% e a taxa apresentada dos últimos 5 anos foi de 24%.
Size and Location
Trinta anos atrás, a população do município era de 11,4 mil habitantes, o que representa uma queda de -8% no período. Este desempenho é o 9° da região imediata. Já nos últimos 5 anos, a número de habitantes total da cidade diminuiu em -21,5%.
Mais informações da estrutura da cidade:
Saúde - BA é uma pequena cidade que se destaca por apresentar novas oportunidades de negócios e pelo alto crescimento econômico. Por outro lado, o baixo potencial de consumo é um fator de atenção.
Caravela Index
2,8
Size and Location
Growth
Growth
Growth
Growth
População: 10,5 mil
Empregos formais: 699
PIB: R$ 103,1 milhões
PIB per capita: R$ 7,9 mil
Size and Location
No ano, o município acumula mais admissões que demissões, com um saldo de 1 funcionários. Além disso, houve incremento de 4 novas empresas na cidade durante o ano.
A participação do comércio, somado aos serviços de alojamento e alimentação, representa 9% do total de trabalhadores e está concentrada no comércio atacadista de mercadorias em geral e nos supermercados e lojas de variedades, que empregam 26 trabalhadores.
Ao todo, existem 10 modalidades diferentes de comércio na cidade, das 74 possíveis. Com isso, a diversidade do comércio de Saúde é considerada baixa, assim como a dos serviços, que também carece de maior desenvolvimento e abre oportunidades para novos negócios.
Job Generation
De janeiro a maio de 2024, foram registradas 10 admissões formais e 9 desligamentos, resultando em um saldo positivo de 1 novos trabalhadores. Este desempenho é inferior ao do ano passado, quando o saldo foi de 10.
Na pequena região de Jacobina este é o 11º melhor desempenho em termos absolutos. Considerando a geração de vagas pelo tamanho da população, a cidade é a 11º que mais cresce na pequena região de Jacobina.
State Ranking
261
Rank pc UF
9
Off
10
admitted
259
Mais informações sobre Geração de Empregos:
Starting a Business
Até junho de 2024 houve registro de 4 novas empresas em Saúde, sendo que a maioria delas atua com estabelecimento fixo. Neste último mês, não foi identificada nenhuma nova empresa. Este desempenho é menor que o do mês imediatamente anterior (2). No ano de 2023 inteiro, foram registradas 7 empresas.
Na região, somam-se 1,1 mil novas empresas, valor que é superior ao desempenho do ano passado. Destacam-se as cidades de Feira de Santana, Jacobina, Conceição do Jacuípe, Conceição da Feira e Seabra, que somaram um total de 831 novas empresas, o que representa 73,8% do total de empresas abertas na região no período.
year growth
State Ranking
125
Month Growth
0
4
Mais informações sobre abertura de empresas:
O município possui 699 empregos com carteira assinada, a ocupação predominante destes trabalhadores é a de professor de nível médio no ensino fundamental (115), seguido de trabalhador da manutenção de edificações (105) e de dirigente do serviço público municipal (61). A remuneração média dos trabalhadores formais do município é de R$ 2 mil, valor abaixo da média do estado, de R$ 2,8 mil.
A concentração de renda entre as classes econômicas em Saúde pode ser considerada baixa e é relativamente inferior à média estadual. As faixas de menor poder aquisitivo (E e D) participam com 75% do total de remunerações da cidade, enquanto que as classes mais altas representam 8,6%. Destaca-se que a composição de renda das classes mais baixas da cidade têm uma concentração 29,9 pontos percentuais maior que a média estadual, já as faixas de alta renda possuem participação 16,3 pontos abaixo da média.
Do total de trabalhadores, as três atividades que mais empregam são: administração pública em geral (571), comércio atacadista de mercadorias alimentícias em geral (14) e bancos com carteira comercial (13). Entre os setores característicos da cidade, também se destacam as atividades de administração pública em geral e atenção ambulatorial.
Consumption potential
R$ 2 mil
Compensation (BRL)
699
jobs
Mais informações sobre rendimentos da cidade:
business opportunities
A participação do comércio, somado aos serviços de alojamento e alimentação, representa 9% do total de trabalhadores e está concentrada no comércio atacadista de mercadorias em geral e nos supermercados e lojas de variedades, que empregam 26 trabalhadores.
Ao todo, existem 10 modalidades diferentes de comércio na cidade, das 74 possíveis. Com isso, a diversidade do comércio de Saúde é considerada baixa, assim como a dos serviços, que também carece de maior desenvolvimento e abre oportunidades para novos negócios.
Comparando o desempenho da cidade com a média dos municípios com tamanho populacional similar, tanto o comércio quanto os serviços apresentam menor grau de desenvolvimento comercial.
Ainda em comparação com municípios de tamanho similar, o comércio atacadista de mercadorias em geral se destaca com operações de maior volume de trabalhadores per capita que os demais municípios, o que indica alta concorrência nestes setores. No caso do comércio atacadista de mercadorias em geral são 14 funcionários para cada 10 mil habitantes na cidade, enquanto a média em outros municípios é de 6, resultando em uma diferença de 8 trabalhadores entre a taxa real e a taxa esperada.
Diversification of Services
Baixa
Trade Diversification
Baixa
Por outro lado, as atividades dos supermercados e lojas de variedades, as lojas de roupas e calçados e as lojas de materiais de construção demonstram grande potencial para novos investimentos locais. O segmento dos supermercados e lojas de variedades costuma apresentar uma taxa esperada de 62 trabalhadores para cada 10 mil habitantes, enquanto a cidade possui uma taxa de 14, resultando em uma diferença de -48. O mesmo ocorre para o setor das lojas de roupas e calçados, que apresenta uma diferença entre a taxa real e esperada de -31 trabalhadores para cada 10 mil habitantes.
Destaca-se que os segmentos das clínicas médicas, o comércio atacadista de alimentos e bebidas, os hotéis, o comércio de peças de veículos, o comércio atacadista de grãos e insumos agrícolas, as auto mecânicas, o comércio atacadista de químicos, papel e sucatas e os serviços de bufê representam atividades que costumam ter movimentação de trabalhadores em cidades de tamanho similar, mas que não demonstraram vínculos formais de emprego na cidade.
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Saúde - BA
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COMPARATIVO REGIONAL
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⛲ Sources of information and references:
This research was done from public data sources, as follows:
-
GDP, data do IBGE;
-
Job Balance, data from CAGED (Ministry of Labor);
-
Labor market, data from RAIS (Ministry of Labor);
-
Starting a Business, data from the Ministry of Economy;
-
Car fleet, data from DENATRAN.
-
farming, data from IBGE.
-
Bank Statistics, data from the Central Bank of Brazil.
Última atualização: 02/07/2024
We always work with the most recent information that exists and work from public data to build our own analysis and indices, which help in the development of the local economy.
Constructed from several indicators, the Índice Caravela evaluates five main economic pillars of cities: 1. Size, 2. Consumption potential, 3. Growth, 4. Diversification and 5. Seasonality.